Шнобелевская премия
Хьюк-хо Квон





Шнобелевская премия 1999 за защиту окружающей среды

Ароматный деловой костюм



Дело было так. Хьюк-хо Квон из корейской компании "Колон", Сеул, изобрел ароматный деловой костюм. В ассортименте компании костюмы с запахом сосны, лаванды и мяты перечной. Они безукоризненно скроены из высококачественной шерсти.

Материал пропитывается составом, содержащим ароматизатор, заключенный в микрокапсулы. Запах всегда различим, особенно когда человек двигается, так как малейшее движение разрушает часть микроскопических капсул с ароматизатором. Костюмы рассчитаны на сохранение своих характеристик после двадцати химчисток - это приблизительно два-три года обычной носки.

- Лавандовый костюм помогает мне сохранить мир в доме, - сказал агентству Рейтер служащий Ли Гьюнг, отражая мнение бесчисленного количества женатых владельцев ароматных костюмов. - Если бы не он, мне бы не давали покоя из-за запаха сою (корейская водка) и острых блюд.

За создание ароматного варианта традиционного делового костюма Хьюк-хо Квон удостоен Шнобелевской премии 1999 года за защиту окружающей среды. Для участия в церемонии награждения мистер Квон приехал из Сеула за счет компании, которая также любезно предоставила ароматные деловые костюмы пяти нобелевским лауреатам - участникам церемонии и ведущему.

Принимая премию, мистер Квон сказал:
-Благодарю вас. Чем сильнее его трешь, тем сильнее он пахнет. Спасибо. Я надеюсь, что не только моей, но и вашей жизни будет сопутствовать аромат.

Комментарий:



Шнобелевская премия 2024 по ботанике

B. trifoliolata имитирует искусственные листья, изменяя свою форму на более продольную. Вопреки гипотезам о переносимых по воздуху химикатах, паразитах или микробах, авторы отдают предпочтение зрению растений, основанному на специфичных глазках у листьев
подробнее

Шнобелевская премия 2008 по литературе

Работа Вы ублюдок: исследование опыта негодования в организациях посвящена корпоративной психологии. Тема непонимания в трудовых коллективах и важности сохранения психического здоровья каждой отдельной единицы офисной личности. Не держать эмоции при себе
подробнее

Источник - пресса
(c) 2010-2024 Шнобелевская премияig-nobel@mail.ru